В каком случае работодатель обязан отстранить работника от работы?
- A Во всех перечисленных случаях ✓ Верно
- B Только если работник не прошел своевременно проверку знаний по охране труда
- C Только если работник не прошел своевременно медицинский осмотр
- D Только если работник появился на рабочем месте в состоянии алкогольного опьянения